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如何成為一名優(yōu)秀的項目經(jīng)理?

    發(fā)布時(shí)間:2020-06-11   來(lái)源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數:345  

  項目經(jīng)理的必備核心素質(zhì),這個(gè)問(wèn)題可能在網(wǎng)絡(luò )上有很多很多不同的回答,各種管理大師,各種專(zhuān)業(yè)考試指導等等給出了各式各樣的內容,這個(gè)問(wèn)題每個(gè)人理解不同,也不大有絕對一致的意見(jiàn),因為每個(gè)公司的制度不同,項目經(jīng)理的權限不同,產(chǎn)品的差異等等諸多不同,但總體來(lái)說(shuō),核心的東西還是有很多高度的一致。

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  1、思路清晰、目標明確。換句話(huà)說(shuō)就是要充分明白并領(lǐng)悟所管理的項目交付合格標的物的要求,評價(jià)標準,客戶(hù)期許,公司目標,哪些是必須堅持,哪些是可變通需求?!U线_到交付滿(mǎn)意。

  2、全面系統性的專(zhuān)業(yè)知識及風(fēng)險認知判斷與決策能力。這部分需要項目經(jīng)理盡管達不到專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)度,但一定要知道項目所涉及的重點(diǎn),難點(diǎn)在哪里?以及重點(diǎn)難點(diǎn)的問(wèn)題處置/化解/決策能力,并且盡可能的做好重難點(diǎn)的資源適度傾斜與協(xié)助。明確決策對交付結果的風(fēng)險性認知,充分利用自身專(zhuān)業(yè)能力提供有效的過(guò)程監督管控及決策,避免發(fā)生品質(zhì)事故或降低交付品質(zhì)?!U蟽?yōu)質(zhì)交付。

  3、交付周期的預判及把控能力,項目實(shí)施中總有突發(fā)情況,總有意外出現,為保證交付時(shí)間,需要項目經(jīng)理充分了解項目過(guò)程中需要哪些環(huán)節,哪些資源(必要的/非必要的)、以及資源在什么時(shí)候用,出現問(wèn)題有哪些措施/工藝可以補救或調整,各個(gè)環(huán)節的工藝與流程處理完分別需要多長(cháng)時(shí)間,同時(shí)一定有適度的風(fēng)險應對緩沖時(shí)間(以免對資源市場(chǎng)供應,突發(fā)災害等非預期事件),對影響項目進(jìn)度的資源提前做出決策。(注意:緩沖時(shí)間是相對科學(xué)的,客戶(hù)及企業(yè)可接受的合理時(shí)間)

  4、預算管控能力。哪些費用是必須要用的,哪些費用(風(fēng)險)是可以規避的,哪些環(huán)節及材料可以進(jìn)行有效替代的(跟專(zhuān)業(yè)認知及信息獲取能力相關(guān)),哪些需要外包,外包給哪些性質(zhì)的企業(yè),哪些需要內部親自處理。這些都要有綜合的認知及協(xié)調(例如:產(chǎn)品摸底測試,明知通不過(guò)第三方實(shí)驗室測試的,先去設備供應商搭建的平臺摸底,當測試OK后再去第三方公司測試)。

  5、領(lǐng)導力。這個(gè)是以上幾點(diǎn)能落實(shí)到位的核心,作為管理者,要具有一定的公信力,懂得調和成員關(guān)系,處理成員沖突,公平/公正的處理矛盾及工作協(xié)調與安排,激發(fā)成員潛能及積極性。達到整個(gè)項目團隊成員知行合一,同時(shí)面對巨大的挑戰及瓶頸,項目經(jīng)理要充分協(xié)調自身人脈及渠道優(yōu)勢,協(xié)助客服困難,提升在團隊中的領(lǐng)導魅力。這樣在項目遇到瓶頸或進(jìn)行突擊的時(shí)候有成員拖后腿。

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