1、配合部門(mén)經(jīng)理現場(chǎng)建立公司標準行為，現場(chǎng)實(shí)施產(chǎn)品管理、人員管理、售后服務(wù)等各項運營(yíng)活動(dòng)； 2、了解各廠(chǎng)家產(chǎn)品的銷(xiāo)量、質(zhì)量、價(jià)格等情況，收集分析客戶(hù)的反饋意見(jiàn)，定期進(jìn)行市場(chǎng)調查，為周邊商圈的銷(xiāo)售及各種促銷(xiāo)活動(dòng)提供有價(jià)值的參考信息； 3、保證場(chǎng)內店鋪人員行為一致，定期舉辦各類(lèi)培訓課程，提高其素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能； 4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理協(xié)調會(huì )場(chǎng)內各區域的運作，協(xié)調完成相關(guān)部門(mén)及部門(mén)（項目、招商、推廣、財務(wù)及事務(wù)等）之間的溝通與配合，完成。向該地區所有商店收取費用； 5、負責組織商家、業(yè)主會(huì )議，匯報公司決策，收集廠(chǎng)家意見(jiàn)； 6、負責協(xié)調處理各類(lèi)顧客投訴，定期解決場(chǎng)內出現的問(wèn)題，及時(shí)轉介給經(jīng)理并教導操作專(zhuān)家和店員如何避免和處理； 7、督促其他部門(mén)整頓現場(chǎng)行為，并及時(shí)反饋和糾正； 10、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他職責。 工作要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有商業(yè)運營(yíng)經(jīng)驗（如商業(yè)街、寫(xiě)字樓）優(yōu)先； 2、35歲以下