職位描述
? 工作要求:
(1) 本科以上學(xué)歷,年齡26-33歲,女性,形象氣質(zhì)好,性格開(kāi)朗,進(jìn)取心強,熱愛(ài)工作;
(2) 普通話(huà)標準,善于溝通,工作認真負責,良好的溝通能力;
(3) 精通計算機操作和辦公軟件;
(4) 相關(guān)工作經(jīng)驗,有一定的綜合管理經(jīng)驗,有C1駕照者優(yōu)先。
? 崗位職責(運營(yíng)管理):
(1) 在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,協(xié)助總經(jīng)理制定公司的組織架構、崗位設置、人員配備、組織調整等,制定績(jì)效考核制度,負責薪酬和管理計劃的制定和實(shí)施;
(2) 協(xié)助總經(jīng)理確定、分解和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)目標,跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現情況,提出分析意見(jiàn)和改進(jìn)建議;
(3) 負責執行公司業(yè)務(wù)會(huì )議的重大決策,起草公司年度(或半年)業(yè)務(wù)總結報告,協(xié)助總經(jīng)理對公司各部門(mén)的活動(dòng)進(jìn)行預算編制;
(4) 配合總經(jīng)理處理對外公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)等)、對外業(yè)務(wù)接待等;
(5) 配合一般行政事務(wù)助理進(jìn)行部門(mén)季度和年度績(jì)效考核;
(6) 完成總經(jīng)理交辦的其他工作。